Для каких компаний необходимо внесение специалистов в реестры?
Внесение работников в национальный реестр специалистов обязательно для компаний, занятых в области строительства, проектирования и инженерного взыскания.
Срочно Консалт напоминает, что требование о внесении в национальный реестр специалистов НОПРИЗ и НОСТРОЙ не распространяется при постройке жилых объектов до 3 этажей, если в строении размещено не более 6 блоков. Такие компании освобождены от обязательства вступать в СРО и как следствие вносить своих работников в реестры.
Срочно Консалт занимается внесением в государственные реестры информации о специалистах и инженерах. Чтобы получить больше информации о процедуре – оставьте заявку и менеджер свяжется с вами.
Сотрудники вносятся в реестр единожды. Чтобы избежать исключения, сотрудник обязан проходить повышение квалификации каждые 5 лет.
Минимальный срок на выполнение процедуры – 15 дней. Из них 14 дней уйдет на проверку кандидатов и внесение о них информации в реестр со стороны контролирующего органа.
1. Изучение компании
Специалист оценит насколько организация обеспечена необходимыми работниками.
2. Проверка специалистов
Срочно Консалт проверит соответствие штатных работников требованиям законодательства: наличие специализированного образования, необходимого опыта работы и документов, подтверждающих повышение квалификации.
3. Подбор недостающего персонала
Если организация не обеспечена необходимым количеством штатных работников, Срочно Консалт подберет их на стороне.
4. Подготовка документов
Работник Срочно Консалт соберет полный пакет документов на каждого сотрудника, которого необходимо внести в реестр.
5. Подача запроса о регистрации в НРС
отовые документы будут переданы в контролирующие органы.
6. Углубленная проверка контролирующими органами
Полученная информация будет обработана государственными организациями, которые установят подлинность полученных документов и проверят реальный стаж работника.
7. Внесение сведений в реестр.
Рассмотрение и проверка документов занимают 14 дней. Если в ходе изучения не возникает вопросов – данные вносятся в единый реестр.
Срочно Консалт подходит к внесению работников в реестр комплексно: изучает деятельность компании, устанавливает количество работников, необходимое по законодательству, проверяет существующий персонал или подбирает недостающий.
Для оформления процедуры у клиента нет необходимости выезжать в офис. Менеджеры принимают заявки на услугу по телефону и информируют о результате каждого выполненного этапа удаленно.